Обществознание ЕГЭ - банк заданий - страница 435

Налоги представляют собой один из основных методов мобилизации государственных доходов. В условиях частной собственности и рыночных отношений налоги становятся главным методом сбора доходов в государственные бюджеты. Налоги можно отнести к числу ключевых инструментов государственной политики. Они затрагивают наиболее значимые стороны жизни человека и общества, а процесс разработки налогового законодательства и его применения неразрывно связаны с острыми противоречиями и компромиссами. С одной стороны у государства должно быть достаточно средств для осуществления своих неотъемлемых функций (оборона, наука, образование и др.), а с другой — налоговое бремя предприятий и граждан не может быть слишком велико, поскольку результатом может стать снижение стимулов к труду и сдерживание экономического роста в целом. В широком смысле под налогом понимается взимаемый на основе государственного принуждения и не носящий характер наказания или компенсации обязательный безвозмездный платеж… Характерными чертами налога как платежа являются: обязательность; индивидуальная безвозмездность; направленность на финансирование деятельности государства или муниципальных образований. Фискальная функция является основной функцией налогообложения. Посредством данной функции реализуется главное предназначение налогов: формирование и мобилизация финансовых ресурсов государства, а также аккумулирование в бюджете средств для выполнения общегосударственных или целевых государственных программ. Все остальные функции налогообложения можно назвать производными от фискальной. Распределительная функция налогов состоит в перераспределении общественных доходов между различными категориями населения. Смысл функции в том, что происходит передача средств в пользу более слабых и незащищенных категорий граждан за счет возложения налогового бремени на более обеспеченные категории населения. Регулирующая функция осуществляется через установление налогов и дифференциацию налоговых ставок. Налоговое регулирование оказывает стимулирующее или сдерживающее влияние на производство, инвестиции и платежеспособный спрос населения. Так, общее понижение налогов ведет к увеличению чистой прибыли, активизирует хозяйственную деятельность, инвестиции и занятость Функции налогов неразрывно связаны друг с другом. Так, например, реализация фискальной функции позволяет удовлетворять общественные (коллективные) потребности… Налоги выражают обязанности юридических и физических лиц, получающих доходы, участвовать в формировании финансовых ресурсов государства (К.Ю.Кутузова)

Налоги представляют собой один из основных методов мобилизации государственных доходов. В условиях частной собственности и рыночных отношений налоги становятся главным методом сбора доходов в государственные бюджеты. Налоги можно отнести к числу ключевых инструментов государственной политики. Они затрагивают наиболее значимые стороны жизни человека и общества, а процесс разработки налогового законодательства и его применения неразрывно связаны с острыми противоречиями и компромиссами. С одной стороны у государства должно быть достаточно средств для осуществления своих неотъемлемых функций (оборона, наука, образование и др.), а с другой — налоговое бремя предприятий и граждан не может быть слишком велико, поскольку результатом может стать снижение стимулов к труду и сдерживание экономического роста в целом. В широком смысле под налогом понимается взимаемый на основе государственного принуждения и не носящий характер наказания или компенсации обязательный безвозмездный платеж… Характерными чертами налога как платежа являются: обязательность; индивидуальная безвозмездность; направленность на финансирование деятельности государства или муниципальных образований. Фискальная функция является основной функцией налогообложения. Посредством данной функции реализуется главное предназначение налогов: формирование и мобилизация финансовых ресурсов государства, а также аккумулирование в бюджете средств для выполнения общегосударственных или целевых государственных программ. Все остальные функции налогообложения можно назвать производными от фискальной. Распределительная функция налогов состоит в перераспределении общественных доходов между различными категориями населения. Смысл функции в том, что происходит передача средств в пользу более слабых и незащищенных категорий граждан за счет возложения налогового бремени на более обеспеченные категории населения. Регулирующая функция осуществляется через установление налогов и дифференциацию налоговых ставок. Налоговое регулирование оказывает стимулирующее или сдерживающее влияние на производство, инвестиции и платежеспособный спрос населения. Так, общее понижение налогов ведет к увеличению чистой прибыли, активизирует хозяйственную деятельность, инвестиции и занятость Функции налогов неразрывно связаны друг с другом. Так, например, реализация фискальной функции позволяет удовлетворять общественные (коллективные) потребности… Налоги выражают обязанности юридических и физических лиц, получающих доходы, участвовать в формировании финансовых ресурсов государства (К.Ю.Кутузова)

Труд – это целесообразная осознанная деятельность людей, применяемая в производстве и реализации товаров и услуг. Любые работы, выполняемые людьми разной профессии в широком смысле слова – это труд. Экономически труд реализуется в рабочей силе – способности человека к труду. В рыночной экономике рабочая сила продаётся собственнику капитала и в связи с этим выступает как товар. Она имеет специфическую потребительскую стоимость: способствует не только созданию нового продукта, но и новой стоимости. Главная особенность спроса на труд заключается в том, что он – производный, то есть нанимателю рабочая сила нужна не сама по себе, а для того, чтобы производить конкретные товары или услуги. Поэтому спрос на труд определяется ситуацией на товарном рынке, он реагирует на рост или падение покупательского спроса, а также изменение производственных технологий. Спрос на труд – это количество рабочей силы, которое готовы нанять производители в определенный момент при заданном уровне заработной платы. Формирование предложение труда в решающей степени связано с трудовой активностью населения. Предложение труда – это предложение наемным работником принадлежащей ему и неотделимой от него способности к труду, выступающей на рынке труда в качестве товара, работодателю за определенную ставку заработной платы и на определенный период времени. Закон предложения гласит: чем больше заработная плата, тем больше величина предложения труда. Если спрос на труд формируется на уровне организации предприятия, т.е. на микроуровне, то предложение рабочей силы выступает на уровне отрасли или национальной экономики, т.е. формируется как макроэкономическая категория. В основе теории индивидуального предложения труда лежит идея: все люди, независимо от пола, возраста, образования, доходов равны в одном –у каждого из них есть 24 в сутки, которые они распределяют по своему усмотрению между трудом и досугом. Высокая степень индивидуального характера сделок на рынке труда обусловлена различным профессионально-квалификационным уровнем рабочей силы, разнообразием технологий, организацией труда, переходом к конкретной системе найма. Различия в оплате труда связаны с инвестициями в человеческий капитал. Человеческий капитал можно определить, как меру воплощенной в человеке способности приносить доход, т.е. это воплощенный в человеке запас способностей, знаний, навыков, опыта, культуры и мотиваций, способный генерировать поток доходов длительное время и отражающий совокупность дружеских, интеллектуальных и психологических качеств и способностей личности.

Труд – это целесообразная осознанная деятельность людей, применяемая в производстве и реализации товаров и услуг. Любые работы, выполняемые людьми разной профессии в широком смысле слова – это труд. Экономически труд реализуется в рабочей силе – способности человека к труду. В рыночной экономике рабочая сила продаётся собственнику капитала и в связи с этим выступает как товар. Она имеет специфическую потребительскую стоимость: способствует не только созданию нового продукта, но и новой стоимости. Главная особенность спроса на труд заключается в том, что он – производный, то есть нанимателю рабочая сила нужна не сама по себе, а для того, чтобы производить конкретные товары или услуги. Поэтому спрос на труд определяется ситуацией на товарном рынке, он реагирует на рост или падение покупательского спроса, а также изменение производственных технологий. Спрос на труд – это количество рабочей силы, которое готовы нанять производители в определенный момент при заданном уровне заработной платы. Формирование предложение труда в решающей степени связано с трудовой активностью населения. Предложение труда – это предложение наемным работником принадлежащей ему и неотделимой от него способности к труду, выступающей на рынке труда в качестве товара, работодателю за определенную ставку заработной платы и на определенный период времени. Закон предложения гласит: чем больше заработная плата, тем больше величина предложения труда. Если спрос на труд формируется на уровне организации предприятия, т.е. на микроуровне, то предложение рабочей силы выступает на уровне отрасли или национальной экономики, т.е. формируется как макроэкономическая категория. В основе теории индивидуального предложения труда лежит идея: все люди, независимо от пола, возраста, образования, доходов равны в одном –у каждого из них есть 24 в сутки, которые они распределяют по своему усмотрению между трудом и досугом. Высокая степень индивидуального характера сделок на рынке труда обусловлена различным профессионально-квалификационным уровнем рабочей силы, разнообразием технологий, организацией труда, переходом к конкретной системе найма. Различия в оплате труда связаны с инвестициями в человеческий капитал. Человеческий капитал можно определить, как меру воплощенной в человеке способности приносить доход, т.е. это воплощенный в человеке запас способностей, знаний, навыков, опыта, культуры и мотиваций, способный генерировать поток доходов длительное время и отражающий совокупность дружеских, интеллектуальных и психологических качеств и способностей личности.

Труд – это целесообразная осознанная деятельность людей, применяемая в производстве и реализации товаров и услуг. Любые работы, выполняемые людьми разной профессии в широком смысле слова – это труд. Экономически труд реализуется в рабочей силе – способности человека к труду. В рыночной экономике рабочая сила продаётся собственнику капитала и в связи с этим выступает как товар. Она имеет специфическую потребительскую стоимость: способствует не только созданию нового продукта, но и новой стоимости. Главная особенность спроса на труд заключается в том, что он – производный, то есть нанимателю рабочая сила нужна не сама по себе, а для того, чтобы производить конкретные товары или услуги. Поэтому спрос на труд определяется ситуацией на товарном рынке, он реагирует на рост или падение покупательского спроса, а также изменение производственных технологий. Спрос на труд – это количество рабочей силы, которое готовы нанять производители в определенный момент при заданном уровне заработной платы. Формирование предложение труда в решающей степени связано с трудовой активностью населения. Предложение труда – это предложение наемным работником принадлежащей ему и неотделимой от него способности к труду, выступающей на рынке труда в качестве товара, работодателю за определенную ставку заработной платы и на определенный период времени. Закон предложения гласит: чем больше заработная плата, тем больше величина предложения труда. Если спрос на труд формируется на уровне организации предприятия, т.е. на микроуровне, то предложение рабочей силы выступает на уровне отрасли или национальной экономики, т.е. формируется как макроэкономическая категория. В основе теории индивидуального предложения труда лежит идея: все люди, независимо от пола, возраста, образования, доходов равны в одном –у каждого из них есть 24 в сутки, которые они распределяют по своему усмотрению между трудом и досугом. Высокая степень индивидуального характера сделок на рынке труда обусловлена различным профессионально-квалификационным уровнем рабочей силы, разнообразием технологий, организацией труда, переходом к конкретной системе найма. Различия в оплате труда связаны с инвестициями в человеческий капитал. Человеческий капитал можно определить, как меру воплощенной в человеке способности приносить доход, т.е. это воплощенный в человеке запас способностей, знаний, навыков, опыта, культуры и мотиваций, способный генерировать поток доходов длительное время и отражающий совокупность дружеских, интеллектуальных и психологических качеств и способностей личности.

В чем заключается основное достоинство описанной в условии задания оплаты труда? К какому виду налогов (в зависимости от того, на какой территории он обязателен к уплате) относится НДФЛ? Какие еще налоги и сборы относятся к этому виду (в соответствии с Налоговым кодексом РФ)? (Укажите любые три других налога /сбора этого вида.) Что представляет из себя интернет-банкинг?

Финансовая система включает в себя рынки акций, облигаций и других финансовых  инструментов,  финансовых  посредников  (таких,  как  банки и  страховые  компании),  фирмы,  предлагающие  финансовые  услуги, и органы, регулирующие деятельность всех этих учреждений. <…>  Домохозяйствам  обычно  приходится принимать  финансовые  решения следующих четырёх типов. Решения о потреблении и сбережении денежных средств. Какую часть имеющегося  богатства  семьи  можно  израсходовать  на  потребительские нужды, а какую часть текущего дохода следует сохранить для использования в будущем и направить на сбережения?  Инвестиционные  решения.  В  какие  активы  следует  вложить имеющиеся сбережения? Решения  о  финансировании.  Когда  и каким  образом  домохозяйству следует  воспользоваться  заёмными средствами  для  реализации  своих потребительских и инвестиционных замыслов? Решения,  связанные  с  управлением  риском.  Как  и  на  каких  условиях домохозяйствам  следует  стараться  снизить  уровень  неопределённости финансовой  ситуации  и  когда  необходимо  повысить  степень  допустимого риска?  В  результате  того,  что  домохозяйства  сберегают  определённую  часть своих  доходов  для  использования  её  в  будущем,  они  накапливают  общие фонды богатства, которые могут храниться в различных формах. Одни люди предпочитают хранить деньги на банковских счетах, другие вкладывают их в недвижимость или в какой-либо бизнес. Все эти средства имеют общее название – активы. Активы – это всё то, что имеет экономическую ценность.  Процесс, в ходе которого домохозяйства принимают решения относительно способа  распоряжения  накопленными ими  сбережениями,  носит  название личного  инвестирования  или  распределения  денежных  средств  между различными  видами  активов.  Помимо  вложения  средств  в  покупку собственных  домов,  люди  часто  инвестируют  их  в  финансовые  активы, например в акции или облигации.  Если человек одалживает средства, то он начинает нести определённую ответственность, связанную с появлением у него долговых обязательств, или, другими  словами,  у  него  появляется  долг.  Богатство  домохозяйства,  или чистая  стоимость  его  имущества,  определяется  путём  вычитания  из стоимости  его  имущества  суммы  долговых  обязательств.  <…>  В  конечном счёте  любые  ресурсы  общества  принадлежат  домохозяйствам,  поскольку именно  они  владеют  фирмами  (либо напрямую,  либо  через  владение акциями, полисами на страхование жизни или участие в пенсионных планах) и платят налоги, которые впоследствии тратятся государством.